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现已生效的免除专家移民配额的修正案

  现已生效的免除专家移民配额的修正案 1993年“外国人法”的最新修正案旨在促进高级别外国专家到达爱沙尼亚并延长最长临时工作时间,并采取更严厉的措施打击非法就业,该修正案生效7月15日星期日。 “爱沙尼亚显然正在与其他国家的顶级专家竞争,并且通过免除他们(即专家)的配额,我们将为爱沙尼亚雇主提供额外的杠杆,通过其熟练的劳动力为爱沙尼亚经济做出贡献,据内政部发言人称,内政部长安德烈斯·安威尔说。 “到目前为止,根据移民配额,每年平均有大约80名顶级专家从国外吸引到爱沙尼亚。据报道,Anvelt先生补充说,为吸引外国劳工设计智能且经过深思熟虑的解决方案当然是正在进行的。部长还向移民问题工作组提出建议,该工作组由内政部主持,根据他们所从事的经济部门,对外国劳工采用不同的最低工资标准。旧系统不够灵活,无法反映当前的现实 “如果我们考虑不同活动领域的重大工资差异,目前至少支付爱沙尼亚平均工资的要求是不灵活的,”安维尔先生解释说。 “与此同时,雇主和工会代表之间必须商定一个部门的平均工资水平,”他继续说道。该修正案于周日生效,免除专家从移民配额中获得至少两倍于全国总平均工资的费用。此外,修正案将短期工作的最长期限从目前的九个月延长至一年。后一种变化旨在使劳动力市场能够以灵活的方式应对不断变化的条件,并减轻基于项目的活动领域的劳动力短缺。排除爱沙尼亚移民配额的高级专家 (1) CEF A2爱沙尼亚语言要求同一套修正案规定,第三国国民在为就业或寻求目的延长居留许可时,在欧洲共同框架中将爱沙尼亚语言技能纳入A2级(从最低的A1到最高的C2)。这种类型的新许可证。该要求仅适用于在修正生效后签发居留许可的人,即。从2018年7月15日星期日起; 一旦员工在爱沙尼亚生活了五年(即2023年,那些根据该计划移居爱沙尼亚的人),语言能力不会立即进行测试。这些修正案的目的都是为了激励爱沙尼亚的雇主以及来自第三国(即非欧盟国家)的雇员尊重爱沙尼亚的就业法。对非法雇用任何人员的公司雇主的最高罚款提高了10倍,从3,200欧元提高到32,000欧元,试图避免如果随后的罚款低于雇用的税款,雇主无视法律的情况。合法的人员。此外,如果投标人因违反爱沙尼亚外国人就业条件的行为而受到惩罚,以及企业的业务被取消,则修正案允许将投标人从公共采购程序中移除。非法雇用外国人一贯违法。 2018年,第三国国民的爱沙尼亚移民配额定为1,315,并已于今年4月初达到。根据爱沙尼亚统计局的数据,2017年爱沙尼亚的平均月工资总额为1,221欧元。

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